市場(chǎng)營銷學(xué)系副教授嚴(yán)明萍博士和曾自信博士於「2006國際商業(yè)及經(jīng)濟(jì)會(huì)議」(International Business and Economy Conference, IBEC)中擊敗來自23個(gè)國家的學(xué)者，勇奪最佳論文獎(jiǎng)，是會(huì)議舉辦

這項(xiàng)榮譽(yù)再次肯定城大在研究方面的超卓成就，也反映城大的學(xué)者在其專業(yè)範(fàn)疇上不斷為香港以至全世界作出貢獻(xiàn)。

今年IBEC於1月5日至8日在美國夏威夷舉行，主題是「全球經(jīng)濟(jì)的新問題」(Emerging Issues in the Global Economy)，共收到來自23個(gè)國家超過100篇論文，有50篇獲接納。八篇入選的「最佳論文」之中，城大的論文獲最高排名。

曾博士對(duì)於在是次國際會(huì)議中獲獎(jiǎng)表示高興，他說：「很高興我們?cè)谑袌?chǎng)營銷學(xué)和國際商業(yè)兩個(gè)學(xué)術(shù)範(fàn)疇上所付出的貢獻(xiàn)和努力，今天有所收成。能夠藉著這個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)提升城大在國際間的聲譽(yù)，更是其中一個(gè)最大收穫。」

得獎(jiǎng)?wù)撐念}為「高科技公司的資源競(jìng)爭(zhēng)力研究」(A study of Resource Competitiveness in High-tech Firms)，其結(jié)果顯示一間公司的組織控制，例如公司文化、組織架構(gòu)以及商業(yè)策略，對(duì)於公司特有的優(yōu)勢(shì)和表現(xiàn)，有顯著的調(diào)節(jié)作用。嚴(yán)博士表示：「這份論文建議，一家公司要有更佳表現(xiàn)，需要以更廣闊的視野來考慮資源、組織控制和其表現(xiàn)之間的關(guān)係。」

論文獎(jiǎng)評(píng)審團(tuán)由20名來自美國、丹麥、韓國和香港等地的學(xué)者組成，為該獎(jiǎng)項(xiàng)的候選論文作排名。他們形容嚴(yán)博士和曾博士合著的論文「對(duì)商業(yè)及經(jīng)濟(jì)國際研究有正面影響」，並邀他們投稿到《國際商業(yè)及經(jīng)濟(jì)期刊》 (Journal of International Business and Economics)。

嚴(yán)博士說：「我們的論文將會(huì)刊登在一本國際期刊內(nèi)，確是令人鼓舞，更是一個(gè)難能可貴的機(jī)會(huì)，讓我們透過這個(gè)平臺(tái)與全球?qū)＜曳窒硌芯砍晒椭R(shí)。」嚴(yán)博士於1999年加入城大，對(duì)於城大和市場(chǎng)營銷學(xué)系多年來全力支持她進(jìn)行研究，她表示由衷的感謝。

第一屆IBEC於2002年舉行，旨在為學(xué)者提供一個(gè)平臺(tái)討論、探討和交流有關(guān)全球商業(yè)及經(jīng)濟(jì)新問題，並藉以加強(qiáng)和建立學(xué)者之間的聯(lián)繫。今屆會(huì)議討論的問題包括：資源管理、知識(shí)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)事宜，以及市場(chǎng)營銷服務(wù)。